Französisch

Französischer Lebenslauf – Le CV Francais

Wenn Sie sich für eine Stelle in einem französischsprachigen Land bewerben, muss Ihr Lebenslauf auf Französisch sein, was mehr als eine Frage der Übersetzung ist. Abgesehen von den offensichtlichen  Sprachunterschieden sind in Frankreich bestimmte Informationen erforderlich, die in Lebensläufen in Ihrem Land möglicherweise nicht erforderlich oder sogar zulässig sind. Dieser Artikel erläutert die grundlegenden Anforderungen und Formate französischer Lebensläufe und enthält einige Beispiele, die Ihnen den Einstieg erleichtern.

Das erste , was Sie wissen müssen , ist , dass das Wort  Resümee  a  falsch verwandte  in Französisch und Englisch. Un Resume  Mittel eine Zusammenfassung, während ein Resümee bezieht  un CV  (Lebenslauf). Wenn Sie sich für eine Stelle bei einem französischen Unternehmen bewerben, müssen Sie daher einen  Lebenslauf und keinen  Lebenslauf vorlegen .

Es könnte Sie überraschen, zu erfahren, dass in einem französischen Lebenslauf ein Foto sowie einige möglicherweise heikle persönliche Informationen wie Alter und Familienstand erforderlich sind. Diese können und werden im Einstellungsprozess verwendet; Wenn Sie dies stört, ist Frankreich möglicherweise nicht der beste Arbeitsplatz für Sie.

 

Kategorien, Anforderungen und Details

Die Informationen, die im Allgemeinen in einem französischen Lebenslauf enthalten sein müssen, sind hier zusammengefasst. Wie bei jedem Lebenslauf gibt es keine „richtige“ Reihenfolge oder keinen „richtigen“ Stil. Es gibt unendlich viele Möglichkeiten, einen französischen Lebenslauf zu formatieren – es hängt wirklich nur davon ab, was Sie hervorheben möchten und welche persönlichen Vorlieben Sie haben.

Persönliche Informationen
–  Situation personnelle et état zivil

  • Nachname (in Großbuchstaben) –  Nom de famille
  • Vorname –  Prénom
  • Adresse –  Adresse
  • Telefonnummer, einschließlich internationaler Zugangscode –  Numéro de téléphone
    * Arbeitstelefon –  Büro
    * Telefon zu Hause –  Wohnsitz
    * Mobiltelefon –  tragbar
  • E-Mail –  E-Mail-Adresse
  • Nationalität –  Nationalität
  • Alter –  Âge
  • Familienstand, Anzahl und Alter der Kinder –  Situation de famille
    * Single –  célibataire
    * Verheiratet –  marié (e)
    * Geschieden –  geschieden (e)
    * Verwitwet –  veuf (veuve)
  • Passfoto, Farbfoto

Ziel
–  Projekt Professionnel  oder  Objectif

  • Kurze, genaue Beschreibung Ihrer Fähigkeiten und / oder kurzfristigen Karriereziele (dh was Sie in diesen Job einbringen).

Berufserfahrung
–  Expérience profession

  • Thematische oder rückwärts chronologische Liste
  • Name des Unternehmens, Standort, Beschäftigungsdatum, Titel, Stellenbeschreibung, Verantwortlichkeiten und bemerkenswerte Leistungen

Bildung
–  Ausbildung

  • Nur die höchsten Diplome, die Sie erhalten haben.
  • Name und Ort der Schule, Daten und erworbener Abschluss

(Sprach- und Computer-) Fähigkeiten
–  Konnaissanzen (linguistiques et informatiques)

   Sprachen –  Langues

  • Übertreiben Sie nicht Ihre Sprachkenntnisse; Sie sind sehr einfach zu überprüfen.
  • – Qualifikation:
    * (Basic) Wissen –  Notions
    * Conversant –  Maîtrise convenable, Bonnes connaissances
    * Geübt –  Lu, écrit, parlé
    * Fluent –  Courant
    * Zweisprachig –  Bilingue
    * Muttersprache –  Langue maternelle

   Computer –  Informatik

  • Betriebssysteme
  • Softwareprogramme

Interessen, Zeitvertreibe, Freizeitaktivitäten, Hobbys
–  Centers d’intérêt, Passe-temps, Loisirs, Activités personnelles / extra-professionnelles

  • Begrenzen Sie diesen Abschnitt auf drei oder vier Zeilen.
  • Betrachten Sie den Wert dessen, was Sie einbeziehen möchten: Listen Sie Dinge auf, die Sie interessant klingen lassen und die Sie vom Rest der Masse abheben.
  • Seien Sie bereit, diese mit dem Interviewer zu besprechen (z. B. „Wie oft spielen Sie Tennis? Was ist das letzte Buch, das Sie gelesen haben?“)

 

Arten von französischen Lebensläufen

Es gibt zwei Haupttypen französischer Lebensläufe, je nachdem, was der potenzielle Mitarbeiter hervorheben möchte:

  1. Chronologischer Lebenslauf ( Le CV chronologique ) : Präsentiert die Beschäftigung in umgekehrter chronologischer Reihenfolge.
  2. F unktionaler Lebenslauf ( Le CV fonctionnel ) : Betont Karriereweg und Erfolge und gruppiert sie thematisch nach Erfahrungsfeldern oder Tätigkeitsbereichen.

 

Tipps zum Schreiben von Lebensläufen

  • Lassen Sie die endgültige Version Ihres Lebenslaufs immer von einem Muttersprachler Korrektur lesen. Tippfehler und Fehler wirken unprofessionell und werfen Zweifel an Ihren Französischkenntnissen auf.
  • Halten Sie den Lebenslauf kurz, prägnant und direkt. maximal ein oder zwei Seiten.
  • Formulieren Sie Namen von  US-Bundesstaaten  und  kanadischen Provinzen. anstatt Abkürzungen wie NY oder BC zu verwenden.
  • Wenn Sie sich für eine Stelle bewerben, bei der Sie fließend eine andere Sprache sprechen müssen, sollten Sie einen Lebenslauf in dieser Sprache zusammen mit dem französischen senden.

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